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Jetzt auch als Minijobber profitieren
Nicht nur Vollzeitarbeitskräfte, auch Minijobber können endlich von unseren attraktiven Optimierungsmöglichkeiten profitieren und somit Sonderzahlungen und gar Gehaltserhöhungen erhalten. Wichtig zu beachten ist hierbei, dass nur Benefits, die sowohl steuer- als auch sozialversicherungsfrei sind oder zumindest lediglich pauschal versteuert genutzt werden können. Unser System erkennt hierbei automatisch, welche Benefits für Ihre Minijobber ausgewählt werden dürfen. Weiterhin erstellt unser Tool binnen Sekunden Probeabrechnungen für Sie und Ihre Mitarbeitenden zur Übersicht.
Ihre Mitarbeitenden flexibel belohnen
Pünktlich zu Beginn der Vorweihnachtszeit kommt nun unser neues Benefit-Produkt frisch für Sie auf den Tisch. vyble® bietet nun unter dem Reiter Benefits die Möglichkeit, Shopping-Pässe für Ihre Mitarbeitenden zu bestellen. Die Handhabung ist deckungsgleich zu den Verpflegungsgutscheinen, d. h. das Handling gestaltet sich genauso simpel. Belohnen Sie Ihre Mitarbeitenden mit tollen neuen Shopping-Möglichkeiten und bestellen sie bis zu 12 Gutscheine pro Mitarbeitenden pro Monat. Die Bestellungen können innerhalb weniger Klicks bearbeitet, dupliziert und storniert werden.
Verpflegung leicht gemacht
Bestellvorgänge jetzt noch einfacher editieren — mit vyble®. Verpflegungsgutscheine können Sie nun noch leichter bearbeiten und somit gleichzeitig wertvolle Zeit sparen. Führen Sie Bestellungen aus und duplizieren Sie diese für zukünftige Aktionen. Die erforderlichen Daten werden systemseitig vermerkt, um deckungsgleich wieder verwendet werden zu können. Auch Stornierungen sind über unser Drei-Punkte-Menü möglich; zusätzlich mit Datumsangabe. Zur Übersicht erhalten Sie zeitgleich eine E-Mail mit der direkten Informationen über Ihre Stornierung.