Talente finden und schneller an Bord holen.
Mit vyble® haben Sie Ihr gesamtes Recruiting an einem Ort, von der Stellenanzeige über die Bewerbung bis zum Vertrag. Das spart Zeit, sorgt für eine gute Candidate Experience und macht den Start ins neue Team so einfach wie möglich.
- Alle Stellen und Bewerbungen an einem Ort
- Status jeder Bewerbung jederzeit im Blick
- Anzeigen direkt über Ihre Website veröffentlichen
- Arbeitsverträge digital unterschreiben lassen
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- Reise und Auslagen
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- Zeitmanagement
- Schichtplan
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Recruiting
| Stellenbezeichnung | Mitarbeitertyp | Startdatum | |
|---|---|---|---|
| Payroll Specialist (m/w/d) | Vollzeit | 01.11.2026 | |
| HR Manager (m/w/d) | Vollzeit | 01.12.2026 | |
| Werkstudent HR (m/w/d) | Teilzeit | 15.10.2026 | |
| Frontend Developer (m/w/d) | Vollzeit | 01.01.2027 |
Funktionen
Von der Anzeige bis zum Arbeitsvertrag.
Offene Stellen zentral verwalten
Erstellen, bearbeiten und archivieren Sie Stellenanzeigen und reaktivieren Sie sie bei Bedarf. Alle Stellen und ihr Status sind auf einen Blick sichtbar.
Übersichtliches Bewerbermanagement
Eingehende Bewerbungen laufen an einer Stelle zusammen, und der Stand jeder Bewerbung ist jederzeit nachvollziehbar. So finden Sie schneller die passenden Leute.
Anzeigen direkt veröffentlichen
Über die Anbindung Ihrer Website erscheinen Stellenanzeigen automatisch online. Die Schnittstelle vAPI synchronisiert die Daten und übernimmt Bewerbungen direkt in die Plattform.
Verträge digital unterzeichnen
Laden Sie den Arbeitsvertrag hoch und verschicken Sie ihn per sicherem Link zur digitalen Unterschrift. Danach geht es nahtlos mit dem digitalen Onboarding in der Personalakte weiter.
FAQ
Häufige Fragen, kurz beantwortet.
Ihre Frage ist nicht dabei? Sprechen Sie uns an, wir helfen gern weiter.
Wie kommen Bewerbungen in vyble®?
Über die Anbindung Ihrer Karriereseite: Die Schnittstelle vAPI synchronisiert Ihre Stellenanzeigen und überträgt die Daten eingehender Bewerbungen automatisch in die Plattform.
Kann ich Stellenanzeigen wiederverwenden?
Ja. Nicht mehr benötigte Anzeigen archivieren Sie einfach und reaktivieren sie, sobald die Stelle wieder frei ist.
Wie läuft die Vertragsunterzeichnung ab?
Sie laden den Arbeitsvertrag hoch und verschicken ihn per sicherem Link. Die neue Kollegin oder der neue Kollege unterschreibt digital, ganz ohne Papier und Postweg.
Plattform
Alles greift ineinander.
Kombinieren Sie genau die Module, die Sie brauchen. Alle Daten fließen automatisch zusammen.
14-Tage-Demo
Direkt reinschnuppern, 14 Tage kostenlos.
Lieber ausprobieren als lesen? Testen Sie vyble® zwei Wochen lang kostenlos und erleben Sie selbst, wie die Plattform Ihren Arbeitsalltag in HR und Payroll erleichtert.