vyble® statt Stechuhr
Der Europäische Gerichtshof hat entschieden – die Aufzeichnung der Arbeitszeiten von Arbeitnehmern wird künftig zur Pflicht. Vor einem erhöhten Bürokratieaufwand müssen sich vyble®-Nutzer jedoch nicht fürchten.
Stechuhr, Stundenzettel, Listen? Einfacher gehts mit vyble®!
Manuelles Aufzeichnen in unübersichtlichen Listen oder aufwändiges Führen von Stundenzetteln muss nicht sein. Dank der digitalen Zeiterfassung mit vyble® können die monatlich geleisteten Stunden der Mitarbeitenden ganz einfach aufgezeichnet werden.
Die Pflege von Sonn- Feiertags- und Nachtarbeit kann ebenfalls mit vyble® erfolgen.
Zeiterfassung sollte keine Zeitverschwendung sein!
vyble® vereinfacht den Prozess, damit die Erfassung der Arbeitszeiten nicht zum Zeitfresser wird.
